V. Mykolaičio-Putino g. 5 Vilnius, LT-03106 | Telefonas (8~5) 271 6118 | Faksas (8~5) 212 3273 | El. paštas info@pareigunai.lt

LT | EN | RU |
2022-12-10 šeštadienis, 04:02

Mes bendradarbiaujame su šiais advokatais
NAUJIENOS

Pasieniečių rotacijai reglamentuoti parengta tvarka
2010-10-14

Lietuvos pasienio pareigūnų profesinė sąjunga sulaukė Valstybės sienos apsaugos tarnybos atsakymo dėl rinktinių sargybų būrio pareigūnų rotacijos tvarkos.

Valstybės sienos apsaugos tarnyboje parengtas Teikimų dėl Valstybės sienos apsaugos rinktinių sargybų būrių pareigūnų darbo vietos keitimo derinimo tvarkos aprašo projektas, kurio tikslas – reglamentuoti teikimų dėl tarnybos rinktinių sargybų būrių pareigūnų darbo vietos keitimo svarstymų procedūrą, kad priimant sprendimus būtų įvertintos galimos sprendimų alternatyvos, atsižvelgta į jų įgyvendinimo pasekmes, kad būtų sudaromos sąlygos pasirinkti tinkamiausią pareigūnų darbo vietos keitimo būdą.

Projekte numatyta, kad rinktinės vadas, siekdamas pakeisti rinktinės Sargybų būrio pareigūnų nustatytas darbo vietas rinktinės užkardoje, tarnybos vadui turės pateikti teikimą, kuriame privalės nurodyti:

1.      Kokios priežastys sąlygojo teikimo parengimą, kodėl būtinas rinktinės Sargybų būrio pareigūnų nustatytų darbo vietų pakeitimas;

2.      Kokių pareigūnų darbo vietas siekiama pakeisti, koks kiekvieno pareigūno pasirengimas vykdyti sienos kontrolės funkcijas;

3.      Kokių rezultatų tikimasi, pakeitus rinktinės Sargybų būrio pareigūnų nustatytas darbo vietas (prognozuojamas poveikis valstybės sienos apsaugai, korupcijos prevencijai ir kitoms antikorupcinėms priemonėms, kriminogeninei situacijai tarnybos rinktinei nustatytoje teritorijoje ar jos dalyje ir kt.);

4.      Kokių išteklių ir priemonių (administracinių, finansinių, organizacinių ir kt.) reikės numatytam rezultatui pasiekti (lėšų poreikis pareigūnų, kurių darbo vietą siūloma keisti, socialinėms garantijoms (važiavimo išlaidų kompensavimui, butpinigių mokėjimui ir kt.) užtikrinti);

5.      Kokios kitos galimos tiesioginės ir netiesioginės siūlomo sprendimo įgyvendinimo pasekmės;

6.      Kas patirs ir kokias (teigiamas ir neigiamas) siūlomo sprendimo įgyvendinimo pasekmes;

7.      Kitos sprendimo projekto rengėjo požiūriu svarbios aplinkybės (pareigūnų, kurių darbo vietą siekiama pakeisti, turimi įsipareigojimai, ypač tie, kurie pagal savo pobūdį negali būti  nutraukti pareigūno valia, buvusioje tarnybos vietoje; šeimyninė padėtis; išlaikytinių skaičius; pareigūnų šeimos narių integracijos, adaptacijos, vaikų ugdymo klausimai ir kt.);

8.      Informacija apie tai ar apie teikimo parengimą informuota profesinė sąjunga, jei pareigūnas yra profesinės sąjungos narys.

Pagal projektą teikimas bus derinamas su Štabo Veiklos organizavimo, Personalo, Biudžeto planavimo ir apskaitos valdybomis ir teisės skyrium, tarnybos Operatyvinės veiklos ir Imuniteto valdybos, o prireikus ir su kitais padaliniais, kurie pateiks savo išvadas dėl teikimo.

Veiklos organizavimo valdyba įvertins teikimo derinimo su tarnybos padaliniais metu gautas išvadas ir teiks tarnybos vadui apibendrintą motyvuotą išvadą dėl siūlomo sprendimo projekto.

Rašte rašoma, kad pagal parengtą projektą numatyta, kad prireikus (kai bus siūloma darbo vietą pakeisti daugiau nei 10 proc. ir rinktinės Sargybų būrio pareigūnų) tarnybos vado pavedimu teikimas galės būti svarstomas tarnybos Strateginio planavimo darbo grupės posėdyje.

Anot raštą pasirašiusio VSAT vado Vainiaus Butino, projektas jau suderintas su tarnybos centrinės įstaigos padaliniais, šiuo metu derinama su rinktinėmis. Suderintas projektas artimiausiu metu bus pateiktas Lietuvos pasienio pareigūnų profesinei sąjungai ir kitoms profesinėms sąjungoms.

Griežtai draudžiama Pareigūnai.lt paskelbtą informaciją panaudoti kitose interneto svetainėse, tradicinėse žiniasklaidos priemonėse ar kitur arba platinti mūsų medžiagą kuriuo nors pavidalu be sutikimo, o jei sutikimas gautas, būtina nurodyti Pareigūnai.lt kaip šaltinį.


Share on Facebook
pranesk apie korupcija
KOMENTARAI






Komentuoti gali tik portalo nariai.

Naujienlaiškio prenumerata

El. leidinio „Pareigūnai.lt" archyvas

NPPSS BLOG'AS

 Atsakymas Stasiui Kropui: kodėl mes padedame Ūkio banko klientams?

 Nuomonė: policija ne žaibolaidis







Get Adobe Flash player





Skelbimai:
Sporto klubo IMPULS kainos (kovo mėnuo) (0)
2013-03-18
Gerbiami nariai, Vilniaus apskrities ikiteisminio tyrimo įstaigų profesinės sąjungos nariai gal ...

Daugiau Archyvas

Pareigūnų ir politikų diskusijos - policijos komisariate (0)
2013-03-14
Šių metų kovo 15 dieną (penktadienį) 10.30 val. Nacionalinis pareigūnų profesinių sąjungų ...

Daugiau Archyvas

Konkursas Kauno probacijos skyriaus viršininko pareigoms (0)
2013-03-14
KALĖJIMŲ DEPARTAMENTO  PRIE LIETUVOS RESPUBLIKOS TEISINGUMO MINISTERIJOS SKELBIMAS Kalėjim ...

Daugiau Archyvas








Prisijungimas

Vartotojas


Slaptažodis


Prisiminti

Registracija
Pamiršai slaptažodį?

Narių skaičius: 782




Apklausa

Ką manote apie pareigūnų skatinamą (padėkos raštais, ženklais, medaliais ir pan.)?

Pareigūnai skatinami pagal nuopelnus.
Skatinami tik vadovybei parankūs žmonės.
Pareigūnai skatinama ne pakankamai.
Pareigūnai neskatinami



Kitos apklausos

Karjera:
Šiuo metu darbuotojų neieškome (0)
2011-02-21
...

Daugiau

Reklama


Draugai



© 2002-2022 Profesinių sąjungų plėtros centras. Visos teisės saugomos.
e-sprendimas: IV MEDIA