V. Mykolaičio-Putino g. 5 Vilnius, LT-03106 | Telefonas (8~5) 271 6118 | Faksas (8~5) 212 3273 | El. paštas info@pareigunai.lt

LT | EN | RU |
2021-09-27 pirmadienis, 14:04

Mes bendradarbiaujame su šiais advokatais
TEISINIAI PROCESAI

Vadovas už pavaldinių padarytus tarnybinius nusižengimus nubaustas nepagrįstai
2012-03-30

Š.m. kovo 27 d. Lietuvos vyriausiasis administracinis teismas panaikino E.T. paskirtą tarnybinę nuobaudą.

Atsižvelgdamas į tai, jog keli iš daugelio pareiškėjui pavaldžių pareigūnų įvykdė tarnybinius nusižengimus, pasireiškusius netinkamu administracinių teisės pažeidimų bylų nagrinėjimu, Vilniaus apskrities vyriausiasis policijos komisariatas tarnybines nuobaudas paskyrė ne tik šiems pareigūnams, bet taip pat E.T.. Pastarajam tarnybinė nuobauda buvo paskirta už tariamai netinkamą jam pavaldžių pareigūnų darbo organizavimą ir kontrolę, taip pat už korupcijos prevencijos priemonių neįgyvendinimą.

Tačiau Lietuvos vyriausiasis administracinis teismas konstatavo, kad vien pagal pareiškėjui pavaldžių pareigūnų padarytus tarnybinius nusižengimus negalima pagrįstai bei vienareikšmiškai spręsti, kad pareiškėjo vadovavimas skyriui turi atitinkamų trūkumų. Priešingu atveju, pasak teisėjų kolegijos, būtų sudarytos prielaidos pažeisti pareigūno individualios tarnybinės atsakomybės principą, įvirtintą Lietuvos Respublikos vidaus tarnybos statuto 2 straipsnio 6 dalyje.

Teismas taip pat pažymėjo, kad kiekvienu konkrečiu atveju, prieš taikant pareigūnui tarnybinę atsakomybę, būtina nustatyti tarnybinio nusižengimo sudėties jo veikoje buvimą, t. y. būtina nustatyti, kokiais konkrečiais veiksmais ar neveikimu pasireiškė pareigūno neteisėta veika, nustatyti ir nurodyti pareigūno kaltę dėl jo padaryto nusižengimo, o jeigu tarnybinis nusižengimas sukėlė neigiamas pasekmes, nustatyti ir nurodyti priežastinį ryšį tarp neteisėtos veikos ir neigiamų padarinių. Nagrinėjamu atveju Teismas tarnybinio patikrinimo išvadoje neįžvelgė konkrečių įrodymų, pagrindžiančių, kad tarp pareiškėjui pavaldžių pareigūnų padarytų pažeidimų ir tarp tariamai netinkamo pareiškėjo vadovavimo skyriui būtų priežastinis ryšys, t. y. kad tarnybinius nusižengimus pareigūnai būtų įvykdę būtent dėl pareiškėjo netinkamo vadovavimo skyriui. Todėl Teismas nusprendė, kad tarnybinė nuobauda E.T. buvo paskirta nepagrįstai.

Taigi Lietuvos vyriausiasis administracinis teismas pažymėjo labai svarbų tarnybinės atsakomybės aspektą – jos individualumą. Šios administracinės bylos kontekste tai reiškia, jog vadovams tarnybinė atsakomybė negali būti taikoma mechaniškai, kaip iki šiol neretai buvo taikoma.

 Teisininkė Dovilė Mikučionytė

Griežtai draudžiama Pareigūnai.lt paskelbtą informaciją panaudoti kitose interneto svetainėse, tradicinėse žiniasklaidos priemonėse ar kitur arba platinti mūsų medžiagą kuriuo nors pavidalu be sutikimo, o jei sutikimas gautas, būtina nurodyti Pareigūnai.lt kaip šaltinį.


Share on Facebook
pranesk apie korupcija
KOMENTARAI






Komentuoti gali tik portalo nariai.

Naujienlaiškio prenumerata

El. leidinio „Pareigūnai.lt" archyvas

NPPSS BLOG'AS

 Atsakymas Stasiui Kropui: kodėl mes padedame Ūkio banko klientams?

 Nuomonė: policija ne žaibolaidis







Get Adobe Flash player





Skelbimai:
Sporto klubo IMPULS kainos (kovo mėnuo) (0)
2013-03-18
Gerbiami nariai, Vilniaus apskrities ikiteisminio tyrimo įstaigų profesinės sąjungos nariai gal ...

Daugiau Archyvas

Pareigūnų ir politikų diskusijos - policijos komisariate (0)
2013-03-14
Šių metų kovo 15 dieną (penktadienį) 10.30 val. Nacionalinis pareigūnų profesinių sąjungų ...

Daugiau Archyvas

Konkursas Kauno probacijos skyriaus viršininko pareigoms (0)
2013-03-14
KALĖJIMŲ DEPARTAMENTO  PRIE LIETUVOS RESPUBLIKOS TEISINGUMO MINISTERIJOS SKELBIMAS Kalėjim ...

Daugiau Archyvas








Prisijungimas

Vartotojas


Slaptažodis


Prisiminti

Registracija
Pamiršai slaptažodį?

Narių skaičius: 782




Apklausa

Ką manote apie pareigūnų skatinamą (padėkos raštais, ženklais, medaliais ir pan.)?

Pareigūnai skatinami pagal nuopelnus.
Skatinami tik vadovybei parankūs žmonės.
Pareigūnai skatinama ne pakankamai.
Pareigūnai neskatinami



Kitos apklausos

Karjera:
Šiuo metu darbuotojų neieškome (0)
2011-02-21
...

Daugiau

Reklama


Draugai



© 2002-2021 Profesinių sąjungų plėtros centras. Visos teisės saugomos.
e-sprendimas: IV MEDIA